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女性商業領袖人數增加，但大權仍然掌握在男性手中
在幾乎所有行業和國家，進入董事會和身處高管職位的女性人數都在不斷增加。但對數據進行深入研究后發現，從事領導職位的女性和男性之間，存在著令人困擾的職責區分。瑞士信貸（Credit Suisse）周二公布了一份公司高層職位性別差異報告。該報告顯示，全球董事會中女性的比例從2010年的9.6%增加到201...
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2019年女性創業融資增加，但還是遠少于男性
不管是國內還是國外，從數量看，初創和風投界絕對是雄性主導的世界。不過，現在情況在稍稍好轉。在美國，從統計數字來看，過去一年確實有所進步：女性或女性團體創建的初創企業在2019年共計獲得了35.4億美元的風投資金，占風投總金額的2.7%。但如果我們從更全面的角度來看風投資本格局，就可能會有些不同的想法...
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周末酒店App：手中掌握大量攜程“2 選 1”證據
近日，“周末酒店”App近日實名舉報，稱各大酒店收到攜程旅行網通知，要求與周末酒店有合作關系的酒店下架發布于該平臺上的產品，否則將面臨攜程取消特牌、限流等處罰和限制。攜程隨后發布聲明予以否認。周末酒店App再發聲明稱，掌握大量攜程“二選一”的事實和證據。...
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近三成比特幣掌握在0.01%的“神秘買家”手中
數年來，比特幣（Bitcoin）的支持者一直稱，加密貨幣比法定貨幣更公平，而且加密貨幣能夠重新分配傳統上由各大銀行掌控的金融話語權。然而，美國國家經濟研究局（National Bureau of Economic Research）的一項研究顯示，很大一部分比特幣的供應由一小撮投資者把控著。研究人員...
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在這個行業，女性比男性的收入更高
九月中旬發布的最新政府數據給出了一些好消息： 美國性別薪酬差距創下了10年來最大的縮小幅度。2016年，女性平均收入為男性收入的80.5%，2015年這一比例為約80%，上世紀70年代為不足60%。但進步并非全方位的。薪酬差距現象比統計數據所傳達出的情況更加復雜。差距縮小的部分原因是男性薪酬增長陷入...
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女性工資高于男性的科技工作
說點新鮮事——在數據中心工作的女性真比男性同事掙得多。至少從全球310名數據中心工作人員的調查問卷得出的是這個結論。首先聲明：只有11.7%的受訪者是女性。但無論資歷和職務，她們的平均工資都比男性同事高17%。職位越高，二者的差距越大（見下圖）。專門從事數據中心網絡建設的以色列公司Stratosca...
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女性薪酬只有男性八成 原因是這三條
美國《同工同酬法》（Equal Pay Act）已有54年，然而女性仍在爭取平等待遇。聯邦政府數據顯示，這些年來女性薪酬提升是有進步，如今以美元計男女平均薪資比例為1：0.82，《同工同酬法》生效的1963年，比例為1：0.54。按這個增長速度，至少還要70年，美國男女薪酬才能實現平等。4月4日是美...
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最新調查！單身比已婚更幸福？女性比男性更幸福？
《中國美好生活大調查》數據顯示，過去一年單身人群的幸福感（45.72%）已經略高于已婚人群了（45.70%）。女性的幸福感略高于男性。已婚群體中，女性想要改變婚姻的遠遠高于男性，超出已婚男性三倍之多，并且每個年齡段都要高出男性2倍以上。...
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美國女性壽命比男性長6年，原因可能是缺少針對男性的心理健康服務
圖片來源：GETTY IMAGES由于新冠疫情造成的死亡以及“因為絕望而死亡和槍支暴力造成的死亡帶來的雙重死亡危機”，2021年，美國女性和男性之間的預期壽命差距擴大到接近6歲，達到近20年最高水平。這是《美國醫學會內科雜志》（JAMA Internal Medicine）在11月13日發表的一篇研...
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為女性樹立榜樣：在維基百科上增加杰出女性的曝光
香港城市大學（City University of Hong Kong）創意媒體學院（School of Creative Media）客座教授夏洛特·弗洛斯特正在與研究員維尼薩·容交談。她們正在把本地女性藝術家的歷史寫入維基百科（Wikipedia）。攝影師：EDWARD WONG —— 《南華早...
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