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重塑瑪莎
作者: Jenny Mero重重麻煩是否削弱了瑪莎?斯圖爾特（Martha Stewart）的自信？從與她的談話中，你根本看不出來。在得到《學徒》節目（Apprentice）的出演機會后，她在一個下午告訴我: “我想，我將取代唐納德?特朗普（Donald Trump）的節目。人們甚至說，我的第一期節...
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重塑瑪莎
作者: Jenny Mero重重麻煩是否削弱了瑪莎?斯圖爾特（Martha Stewart）的自信？從與她的談話中，你根本看不出來。在得到《學徒》節目（Apprentice）的出演機會后，她在一個下午告訴我: “我想，我將取代唐納德?特朗普（Donald Trump）的節目。人們甚至說，我的第一期節...
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重塑日本
日本的經濟與政治陷于停滯已超過十年，有人認為日本已經完了。這種看法未必正確。作者：吉姆?羅書爾(Jim Rohwer)只還記得日本的老式高檔百貨商場嗎？許多位妙齡女郎站在電梯旁向顧客一躬到地，整齊排列的食品包裝得一絲不茍，連甜瓜也不例外，雖然它們有可能會花掉你 100 多美元。現在，這些商場要麼已經...
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重塑績效評估
一成不變的人力資源軟件到了需要變革的時候了。過去一年，企業軟件巨頭IBM、甲骨文（Oracle）和SAP共耗資約60億美元收購招聘及薪酬軟件開發商。而Salesforce最新推出的Work.com產品能幫助經理和員工們有效記錄目標。Salesforce社交軟件部常務副總裁約翰?武基稱：“絕大部分績效...
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諾基亞再度重塑
營業收入沒有起色，增長點沒有著落。還能再次喚醒這個芬蘭移動電話巨人嗎？作者：Janet Guyon約瑪?奧利拉（Jorma Ollila）以前也遭遇過類似處境。十年前，年輕的奧利拉是這家芬蘭大企業的首席執行官，據他所說，那時諾基亞正“面臨著非常嚴峻的財務困境”，他說服董事會把公司的全部家寶押在了一項...
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怎樣重塑企業和人的關系
要建立適應21世紀的企業，領導者就要找到方法，鼓勵員工、客戶、供應商和其他利益相關者積極貢獻，同時對他們的貢獻給予獎勵。組織機構必須同時注重兩點：一是個人能力的釋放——要設計出一種環境來充分激發人們的想象力、積極性和熱情；二是將人們的能力集合在一起——要通過社交、移動和數字技術對各個領域中的人才進行...
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設計重塑未來病房
醫療業一向有些平淡無奇。政府管制、缺乏透明度的醫保政策，還有護理病患的繁重工作構成了一個錯綜復雜的網絡，時尚元素在里面基本沒有多少容身之地。身在其中的工作人員也很少會有余暇退后一步，審視一下整個醫療體系，同時反思一下，如果有人能放慢節奏、認真思索一些具體問題，就能了解哪些做法是行之有效的，哪些無法奏...
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科技重塑未來課堂
說起教育的未來，常常會引發這樣的想象：學生人手一部iPad，機器人監控課堂甚至授課，老師隨時可以通過網絡攝像機向成千上萬的學生講課。有些已經以這種或那種形式實現。毫無疑問，技術將成為未來教育的重要組成部分。全球移動通信系統協會（GSMA）和咨詢公司麥肯錫（McKinsey & Co）在2012年進行...
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重塑寶萊塢
一位特立獨行的印度電影制片人從好萊塢那里尋找靈感。不止是為了拍電影，也是為了打造商業模式作者: Jason Overdorf2006 年 12 月，羅尼?斯克魯瓦拉（Ronnie Screwvala）和好萊塢導演奧利弗?斯通（Oliver Stone）、影星理查德?吉爾（Richard Gere）一...
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《冰雪奇緣》重塑迪斯尼魔法？
迪斯尼公司CEO鮑勃?伊格爾（左）與迪士尼動畫工作室和皮克斯公司首席創意官約翰?拉塞特11月27日，沃爾特?迪斯尼公司(Walt Disney)首席執行官兼董事長鮑勃?伊格爾出現在電影《冰雪奇緣》(Frozen )首映禮的時候，他已經確信，這部以兩姐妹為主線的動畫音樂劇很特別，它是一部重回迪斯尼賴以...
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