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科技創新型組織如何面對“組織與人才”挑戰
科技創新型組織如何面對“組織與人才”的挑戰在企業的經營管理中，第一要務不是業務、運營等相關的問題，盡管它們很重要。企業的第一要務是人的問題，或和人緊密相關的問題，尤其是智力型的科技創新型組織。自組織誕生那天開始，一路的發展就會經歷“技術攻克”、“產品上市”、“市場驗證”等多輪各類挑戰。但在實現從0到...
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電動汽車時代，豐田繼續押寶內燃機
豐田（Toyota）首席執行官佐藤浩二（Koji Sato）與斯巴魯（Subaru）和馬自達（Mazda）的首席執行官一起出席了一場新聞發布會，宣布推出新型內燃機。圖片來源：KIYOSHI OTA—BLOOMBERG VIA GETTY IMAGES當許多汽車制造商預測純電動汽車時代即將到來時，豐田...
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設備任你挑
(插圖：VAULT 49)對IT部門來說，工作上只用黑莓手機（BlackBerry）的時代讓他們容易應付得多。如今，辦公室里充斥著iPhone、安卓系統（Android）支持的小裝置以及大量的平板電腦，越來越多的公司和機構甚至還鼓勵雇員進行“BYOD”，即帶自己的設備，用它們接聽工作電話、收發電子郵...
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人才在哪里？
《財富》（中文版）-- 帕洛阿爾托市（Palo Alto）市中心的菲爾茲咖啡店（Philz Coffee）外面排起了長龍。排隊者多為時尚人士和IT技術人員，他們在焦急地等待購買城里制作最慢的滴漏咖啡。他們大多在附近的Palantir Technologies、SurveyMonkey、MongoDB...
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科技人才爭奪戰制勝之道
想要招聘優秀工程師嗎？頂尖人才可是身價不菲。安德森?霍洛維茨基金（Andreessen Horowitz）科技人才主管香農?卡拉漢稱，公司給資深工程師開出210,000至240，000美元底薪的情況屢見不鮮。而且，這還沒有包括其他福利待遇。在科羅拉多州阿斯彭市舉辦的《財富》科技頭腦風暴大會上，卡拉漢...
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Why Obama didn't attend the Cancún climate talks
President Barack Obama sidestepped a gridlock in Mexico.Countries meeting in Cancún for the United Nations Framework Convention on Climate Change (UNF...
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近場通訊技術挑不起無現金社會大梁
哪種技術將推動我們進入一個無現金的、由移動支付驅動的世界？對一些先驅型公司而言，這還是一個未知數。日前《財富》雜志（Fortune）在科羅拉多州阿斯彭舉辦了科技頭腦風暴大會（Brainstorm Tech conference）。大會期間的移動支付的座談會上，一些市場參與者猛烈抨擊近場無線通訊技術（...
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今日科技：比爾?蓋茨鮮為人知的一面
圖片提供：微軟公司* 近日，比爾?蓋茨接受了《每日郵報》的采訪，透露了一些鮮為人知的事。采訪中，蓋茨表示，只會將巨額財富中“很小的一部分”留給三個子女；另外，他還分析了為何IT業下一件大事是語音識別技術。【《每日郵報》(The Daily Mail)】* 史蒂夫?喬布斯如何從早年在皮克斯動畫工作室（...
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今日科技：比爾?蓋茨鮮為人知的一面
圖片提供：微軟公司* 近日，比爾?蓋茨接受了《每日郵報》的采訪，透露了一些鮮為人知的事。采訪中，蓋茨表示，只會將巨額財富中“很小的一部分”留給三個子女；另外，他還分析了為何IT業下一件大事是語音識別技術。【《每日郵報》(The Daily Mail)】* 史蒂夫?喬布斯如何從早年在皮克斯動畫工作室（...
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今日科技：初創公司各出妙招拉攏人才
左起：Skype首席執行官托尼?貝茨、Facebook首席執行官馬克?扎克伯格。攝影：梅森?柯恩Facebook7月6日在位于帕洛阿爾托的公司總部舉辦了盛大的產品發布會，首席執行官馬克?扎克伯克宣布了一些有趣的新數據：Facebook用戶每天分享的內容量已經達到了去年同期的兩倍。7.5億Facebo...
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