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佳能蘇州回應裁員賠N+12/2N+12：假消息
近期有網友爆料蘇州佳能開始新一批裁員，規模涉及上千人，賠償則是“刷新了外企裁員的天花板”—— 無固定合同期限 N+12 或 2N+12。蘇州佳能官網接線員回應媒體問詢稱，賠償 N+12 或是 2N+12 的消息是假的，公司“不是在裁員，是再就業”，即“可以自己選，達到標準有賠款”，但標準為何則“不清...
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政協委員：建議延長女性帶薪“育產假”達2年
全國政協委員、四川大學華西醫院甘華田接受采訪時表示，為建設生育友好型社會，降低養育成本，建議延長女性帶薪“育產假”達2年，直到孩子上幼兒園，從而提高生育意愿，也有助于嬰幼兒的生長發育。...
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“延”之有理
老話說得好，今日事今日畢。命運常常垂青大膽行動者。但我們有時候是不是太草率了，目的只是為了顯得更有決斷？從隨大流的交易員到試圖控制損失的政客，“多數時候，我們應該慢點行動。等得越久越好，”新書《等待：延遲的藝術和科學》（Wait: The Art and Science of Delay）的作者弗蘭...
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啊...
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CH2M HILL
排名：90 (去年排名：N.A.)是什么使這家公司如此偉大？這家工程建筑公司去年采取了裁員措施，但收入卻突破了60億美元——公司為100%員工持股。2009年營業收入（百萬美元）：6,303網址：www.ch2mhill.com...
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多地普遍延長產假育兒假，官方擔憂影響女性就業
近期，多省份密集修改當地人口與計劃生育條例，各地普遍延長了產假、增設育兒假，目前已有30個省份增設育兒假。但是湖南省在修正調理中仍然提到：假期過長又可能影響女性就業，從長遠看不利于維護和發展女性權益。...
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上海最新生育數據公布：2023年平均初育年齡31.66歲，生育年齡32.56歲
2024年5月20日，上海市衛生健康委官方網站發布《2023年上海市人口監測統計資料主要數據匯編》。數據顯示，2023年全市總和生育率為0.6。戶籍人口女性平均初育年齡為31.66歲，平均生育年齡為32.56歲。...
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中國歷朝歷代是如何鼓勵生育的？
在中國人的傳統觀念中，綿延子嗣是極為重要的組成部分。“多子多福”不僅僅是對于單一的家庭而言，在歷史上大多數朝代，官方也都不遺余力地鼓勵生育，勸課農桑。在生產力低下的古代，只有大量的勞動人口才能補足生產力的缺陷，維系農耕文明。歷代朝廷鼓勵生育的政策分為兩種：以立法的形式直接獎勵或懲罰，以及通過制度進行...
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愛馬仕的延承與創新
一家有 168 年歷史的公司如何做到與時俱進?作者: 李全偉作為一家家族企業，愛馬仕（Hermès) 已經有 168 年的歷史，其中的訣竅是什么？“基本上是延承對品牌的忠愛以及對手工工藝品質的完美追求，并在延承基礎上圍繞市場需求不斷創新; 當然，最重要的一點就是不斷辛苦工作。”愛馬仕家族第六代繼承人...
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CEO日報：被通報的假“迪士尼App”：開發公司已上市，主攻景區導覽
【財富精選】被通報的假“迪士尼App”：開發公司已上市，主攻景區導覽10月27日，工信部發布關于侵害用戶權益行為的App通報。其中，開發者為霍爾果斯驢跡軟件科技有限公司的“上海迪士尼樂園”3.3.7版本應用在列，所涉問題為違規收集個人信息。對此，上海迪士尼度假區回應稱，被通報的App與上海迪士尼度...
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