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企業以AI為核心要素的未來戰略,需要把握什么?

2024-11-21

如今,人工智能技術的發展引起了全社會的關注,其他技術也在以史無前例的速度發展進步。企業應該如何跟上科技進步的腳步?如何有效利用AI技術,將其整合到企業的商業模式中,才能避免被下一波變革浪潮所淹沒呢?

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隨著人工智能(AI)技術成為數字經濟的核心驅動力,企業未來的戰略布局必須以AI為中心。這一趨勢不僅決定了技術部署,更影響著企業的競爭模式和行業格局。以下,從多個維度探討企業如何以AI為核心,制定高效且可持續的未來戰略。

抓住AI技術紅利:從效率到創新

AI技術最直接的優勢在于提升效率和優化流程,但其真正的價值在于驅動創新和商業模式的重塑。例如,安盛公平人壽保險公司(Equitable Holdings)是一家美國金融服務和保險公司,于1859年創立,該公司通過基于大模型的AI代理服務,大幅提升客戶體驗和內部效率,而這種創新不僅降低了成本,還創造了全新的客戶互動模式。

數據驅動的決策能力

企業需要以數據為核心資產,通過AI深度挖掘數據價值。銀行、醫療等領域已經利用AI預測客戶需求、優化風險管理,為客戶提供定制化服務。企業應投資構建強大的數據基礎設施,以便快速響應市場變化。

新興領域的機遇

AI不僅限于傳統領域,它在元宇宙、自動駕駛、精準醫療等前沿行業中同樣展現了變革潛力。例如,特斯拉(Tesla, Inc.)的自動駕駛技術基于深度學習算法,不僅改變了汽車行業,也正在重塑出行方式。

構建AI驅動的敏捷組織

在技術變革迅速的時代,組織的敏捷性決定了企業能否快速適應和利用AI。

組織架構與文化調整

企業需要打破傳統的層級管理方式,建立跨職能團隊,讓技術與業務深度融合。谷歌(Google)的“AI First”戰略為業界提供了范例——通過構建以技術為導向的創新文化,谷歌迅速占領了多個AI領域的高地。

人才與技能再造

AI技術的發展對企業的人才結構提出了全新要求。企業不僅需要高水平的技術專家,也需要能夠將AI解決方案與實際業務需求結合的復合型人才。教育培訓和內部技能提升將成為企業戰略的一部分。

推動協作創新:生態系統建設

AI時代的競爭不再是單一企業之間的較量,而是生態系統之間的博弈。企業需要開放合作,通過構建技術聯盟與合作伙伴關系,共享資源與技術,推動行業整體發展。

行業聯盟

跨行業合作將進一步加速AI技術應用。例如,汽車制造商與AI公司合作開發智能駕駛系統,航空公司通過與數據分析公司合作優化航線管理。這些合作不僅縮短了技術落地時間,也增強了行業整體競爭力。

開源技術的應用

開源AI工具。例如,TensorFlow(是一個開源軟件庫,用于各種感知和語言理解任務的機器學習。目前廣泛地用于研究和生產中,比如Google商業產品,如語音識別、Gmail、Google 相冊)和PyTorch(一個開源的Python機器學習庫,基于Torch庫,底層由C++實現,應用于人工智能領域,如計算機視覺和自然語言處理)正在推動AI應用的普及化。企業可通過參與開源社區,獲得最新的技術支持,同時在開放環境中快速驗證自己的AI策略。

重視倫理與監管:構建信任的基礎

隨著AI技術應用范圍的擴大,其潛在的倫理和社會影響引發了廣泛討論。企業在部署AI時,必須將責任與信任放在首位。

透明與公平

AI算法的透明性和公平性是獲得客戶信任的關鍵。例如,信用評分算法若缺乏透明度可能引發歧視爭議。企業需建立清晰的算法審查機制,確保技術應用符合倫理規范。

主動適應政策環境

全球范圍內關于AI的監管政策正在逐步完善。歐盟的《人工智能法案》、中國的《生成式人工智能服務管理辦法》等都對AI技術提出了合規要求。企業需要關注政策動態,主動調整戰略以滿足合規需求。

持續迭代:在變化中謀求突破

AI技術的快速發展要求企業保持持續迭代的能力,做到“邊發展,邊優化”。

快速試驗與反饋

企業需要建立試驗性創新平臺,將AI應用到小型業務單元中,通過快速反饋迭代解決方案。這種方式既降低了試錯成本,也為大規模推廣積累了經驗。

技術與市場的雙向驅動

AI技術的落地必須結合市場需求。企業需關注客戶行為和行業趨勢,通過實時調整產品策略,確保技術與市場發展同步。

AI并非一種單一技術,而是一種推動全方位轉型的核心力量。從商業模式的重塑到行業生態的構建,AI正在改變企業發展的軌跡。正如20世紀90年代的互聯網浪潮那樣,今天的企業若能以AI為中心制定未來戰略,就有機會在下一波科技浪潮中成為領航者。

唯有那些敢于挑戰現狀、快速行動且兼具前瞻性與責任感的企業,才能真正擁抱AI時代的紅利。未來已來,行動即勝利。(財富中文網)

作者王衍行為財富中文網專欄作家,中國人民大學重陽金融研究院高級研究員、中國銀行業協會前副秘書長、財政部內部控制標準委員會咨詢專家

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編輯:杜曉蕾

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