-
美國95后的理想工作:能按日付薪
Z世代希望按天領取工資。圖片來源:GETTY IMAGESZ世代(指1995年至2009年出生的一代人)所期待的工作:休閑著裝規定,辦公室允許攜帶寵物,還有按天領取工資。代際動力學中心(Center for Generational Kinetics)的最新報告稱,大多數(61%)的Z世代希望雇主提...
-
95后找工作最聽誰的話?
職場社交平臺脈脈近期發布了《新經濟、新選擇 ——人才流動與遷徙2021》報告。職業選擇上,中基層職場人,均將“薪資收入”看作是最重要的求職考慮因素,而將“股權/期權”看作最不重要因素;“穩定性”對于基層職場人的重要性位列第三。...
-
95后和00后怎么看職場?
多年來,千禧一代的職場問題一直都是媒體關注的焦點。這一代人至少還會在職場打拼30年,但與此同時,即將閃亮登場的Z世代員工應該引起潛在雇主的注意。他們已經準備就緒,并且與千禧一代一樣,專注且干勁十足。但Z世代對“好雇主”的定義,在許多重要的方面卻有所不同。Z世代是指90年代中期至2000年代初期出生的...
-
蘋果宣布將終止“先買后付”服務
蘋果公司當地時間6月17日宣布將終止允許客戶分期付款的“先買后付”服務。這項2023年3月公布的服務允許用戶分四期無息支付最高1000美元。在此之前,蘋果曾表示將于今年晚些時候開始允許在Apple Pay結賬流程中通過Affirm等第三方公司以及花旗集團等發卡機構的信用卡和借記卡提供分期貸款。...
-
如何靠實習增加找到理想工作的機會?
實習究竟含有多少價值呢?毫無疑問,它能帶給你絕不僅僅是經驗,更重要的是,那些可以“在冥冥之中”幫你離理想工作更進一步的隱性價值。證明工作能力在大學時期,你會在課堂上學習各種理論知識和專業技能,并培養自己批判性思考的能力,但是這并不意味著你就可以順利地把它們應用到實際工作中。或許,在你讀這句話的時候,...
-
你會辭掉高薪工作去追求理想嗎
詹姆斯?劉的回答,游戲公司BoxCat創始人我放棄了工資達六位數的外派管理工作。當時我不僅有每天的日常生活補助、公費公寓、一間大辦公室,還有幾名下屬可供差遣。但我寧愿陪在家人身邊。在成長過程中,生活告訴我,我必須有耀眼的成就,似乎這就是人生和宇宙存在的終極目標。于是,為了成功,我曾經一直堅持不懈,努...
-
是什么助長了95后的“辭職潮”?
眼下正值離職高峰期,勞動者對經濟前景的信心有所增加,更愿意嘗試在職業生涯上做出改變,而由新冠疫情帶來的倦怠則為這一波“辭職潮”推波助瀾。Adobe公司最新的研究顯示,出于種種原因,Z世代年輕人成了這股潮流的引領者。(Adobe的這項研究中將Z世代定義為18至24周歲的成年人,25至39周歲則為千禧一...
-
難伺候的“95后”:如何讓你的公司進入他們的法眼?
就在不久之前,企業要想招聘應屆畢業生,辦法還非常簡單,要么是辦招聘會、見面會,要么是直接把人叫到公司里面試,然后錄用那個給你留下印象最深、工作熱情最高的那個人。如果一名應屆大學生通過公司網站發簡歷,他會自動收到一封“感謝您與我們聯系”的電子郵件,潛臺詞就是“不要打電話給我們,有需要的話我們會打給你的...
-
95后花錢有7個“高錢商”特質
95后有著奇形怪狀的消費的“癮”,他們擅長自我剖析,能深刻洞悉自己消費行為背后的欲望所在。對于他們而言,體驗比物質更重要;他們對“消費主義”話術非常警惕;時而大方,時而摳門,已經意識到“心理賬戶”的存在卻又會縱容自己的不理智。他們是高錢商的一代,知道儲蓄和消費不同的意義,對現在的自己和未來的自己同樣...
-
95后們已經受不了居家辦公了
圖片來源:GETTY IMAGES對于最年輕的上班族而言,居家辦公并不是最重要的。美國優秀高中生協會的2022年職業興趣調查顯示,不到四分之一(23%)的Z世代(指在1995年至2009年期間出生的人)感覺遠程辦公對自己“非?!被颉皹O其”重要。該協會調查了近11500名高中和大學年齡的美國人。報告稱...
時間:
作者:
關鍵詞: