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Verizon版iPhone：蘋果之幸；RIM之悲
你想要iPhone還是黑莓（Blackberry）手機？企業雇員們越來越多地被公司IT部門問到這個問題。Verizon Wireless的CDMA版iPhone將于二月上市，屆時，越來越多的企業用戶們將能夠在iPhone和黑莓之間進行選擇，前者最大的賣點是觸摸屏，而后者的優勢則在于收發電子郵件。這對...
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印度山寨TikTok的樂與悲：快速融資后，留存幾乎為零
在印度，TikTok和Likee等中國短視頻應用被禁已有兩個月時間，印度用戶還來不及“悼念”曾經大火的TikTok，層出不窮的印度本土短視頻產品就開始取代TikTok在用戶心中的地位。 在這一場爭奪戰中，大大小小的印度科技公司爭先恐后推出短視頻平臺，以圖分食印度社交生態系統中TikTok留下的漏洞...
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印度山寨TikTok的樂與悲：快速融資后，留存幾乎為零
在印度，TikTok和Likee等中國短視頻應用被禁已有兩個月時間，印度用戶還來不及“悼念”曾經大火的TikTok，層出不窮的印度本土短視頻產品就開始取代TikTok在用戶心中的地位。 在這一場爭奪戰中，大大小小的印度科技公司爭先恐后推出短視頻平臺，以圖分食印度社交生態系統中TikTok留下的漏洞...
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悲觀的真相
具有創業精神但卻又單調乏味：這就是貝爾斯登公司。于是，它誤入了高風險對沖基金的歧途作者：Corey Hajim, Adam Lashinsky“我很清楚人類總是免不了會犯錯。可令我生氣的是那些錯誤往往不是立即被發現。”─貝爾斯登前董事長兼 CEO、“王牌”艾倫?格林伯格（Alan “Ace” Gre...
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關于石油的真相
許多在加油站飽吃苦頭的美國人火冒三丈。但是，他們有可能找錯了發火的對象。以下是許多人在認識當前的石油短缺現象時存在的五大迷思以及問題的真相作者: Jon Birger一個經常開車旅行的小伙子，把車停在了佛羅里達州巴拿馬市 Fillup 食品店的油泵前。看到無鉛汽油幾乎漲到了每加侖 3 美元，他從牙縫...
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IBM轉型真相
IBM 改變的不是發展邏輯，而是思考方式作者：姜汝祥當郭士納從 IBM 的 CEO 位置上退下的時候，圍繞他的是又一個美國式的神話。這種神話，當年在克萊斯勒的艾科卡、GE 的韋爾奇身上都曾出現過，美國的媒介需要這種英雄，因為這就是美國精神的一部分。所以，你在媒介甚至郭士納本人的傳記中，都不可能完全真...
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員工離職的3個真相
職場死海效應表現為，優秀的員工流失，不合適不優秀的人員留了下來。造成這樣的根本原因，一是薪酬沒有競爭力，二是企業沒有淘汰不合適的人。我們發現企業制定薪酬普遍存在三個浪費：低工資造成浪費；低固定高浮動造成浪費以及工資發給不合適的人造成浪費。...
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貝殼裁員真相
10月11日至今，貝殼找房（NYSE：BEKE，下稱“貝殼”）裁員相關消息持續發酵。貝殼官方稱，“因為行業環境發生較大變化，對上海地區金融等部分業務進行調整。”不過據《財經》記者了解，除上海外，裁員在杭州、成都、廈門等地均正發生。牽涉的業務部門也不僅限于金融，而是廣義的各后臺支持部門。綜合財報信息和...
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谷歌股票拆分真相
我們沒法責怪谷歌（Google）首席執行官拉里?佩奇出爾反爾。要知道，早就九年前谷歌準備上市之際，佩奇就在致未來投資者的信中表示，谷歌將在很多方面特立獨行，具體包括：谷歌將專注于用戶和長期結果；它的管理架構將與眾不同；公司將遵守“不作惡”這個聽來有些古怪的座右銘——至少是遵循該公司對這一箴言的詮釋；...
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瑪麗莎的真相時刻
《財富》（中文版）-- 在瑪麗莎·梅耶爾（Marissa Mayer）履新雅虎公司（Yahoo）首席執行官的那個早上，戴維·菲洛（David Filo）在公司位于加利福尼亞州桑尼維爾市（Sunnyvale）的總部大廳里等候他的新老板。身為“雅虎酋長”（Chief Yahoo），48歲的菲洛是雅虎最大...
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