聯(lián)想: 責(zé)任員工、責(zé)任產(chǎn)品和創(chuàng)新公益
????聯(lián)想的創(chuàng)新公益主要體現(xiàn)在2007年由它在中國率先推出的公益創(chuàng)投。2007年,中國有經(jīng)民政部門登記注冊(cè)的社會(huì)組織數(shù)量達(dá)40萬家,沒有登記注冊(cè)的則多達(dá)100萬家以上。聯(lián)想注意到項(xiàng)目資金不足、專業(yè)人才匱乏、人才吸收與培養(yǎng)機(jī)制缺乏等一系列問題制約著中國公益事業(yè)的健康發(fā)展,因此,提出了公益創(chuàng)投的理念,公司決定在5年內(nèi)投資約1,000萬資金和授人以漁的方式來幫助經(jīng)過嚴(yán)格挑戰(zhàn)的公益組織。當(dāng)然,對(duì)于這些組織而言,資金只是聯(lián)想提供的很小的一部分資源,聯(lián)想還會(huì)利用自己的營銷能力、外部專家資源和內(nèi)部的志愿者團(tuán)隊(duì)等來幫助這些公益組織。傅琳告訴本刊,聯(lián)想的公益創(chuàng)投大概可分為三個(gè)階段:第一階段是2007至2008年,公司在國內(nèi)率先將企業(yè)優(yōu)勢(shì)與公益組織充分分享,為近30家公益組織提供定制化的能力建設(shè)和志愿服務(wù)支持,以及首期總計(jì)300萬的創(chuàng)業(yè)支持資金。第二階段是2009至2010年,面對(duì)金融危機(jī)帶來的青年就業(yè)壓力,聯(lián)想發(fā)起了青年公益創(chuàng)業(yè)計(jì)劃,支持青年人在公益領(lǐng)域創(chuàng)業(yè)和就業(yè)。活動(dòng)走進(jìn)了全國120多所重點(diǎn)高校,吸引近3萬支團(tuán)隊(duì)參與,選拔和支持了20支優(yōu)秀團(tuán)隊(duì)。不過,傅琳也坦陳,大學(xué)生創(chuàng)業(yè)成功概率不高,但公益創(chuàng)業(yè)更大的意義在于將公益的種子植根在大學(xué)生群體的腦海中,待時(shí)機(jī)成熟他們會(huì)為之做出更大貢獻(xiàn)。第三個(gè)階段是2011年至2012年,把微博作為主活動(dòng)平臺(tái),提出和普及微公益的理念,讓更多人參與公益事業(yè)。最終,該活動(dòng)獲得了41,000份微公益的計(jì)劃書,共17個(gè)組織脫穎而出,得到聯(lián)想的資金和資源支持。除了甄選出了優(yōu)秀的公益團(tuán)隊(duì)之外,傅琳認(rèn)為活動(dòng)向公眾傳播“微公益”的理念并引發(fā)公眾參與也是聯(lián)想非常看重的價(jià)值。據(jù)她介紹,這個(gè)活動(dòng)到達(dá)的受眾達(dá)7,200萬,有1,200萬次的網(wǎng)絡(luò)播放,231篇媒體報(bào)道,33位社會(huì)名人推薦,留下了24萬條真情感言。
????“六為”是聯(lián)想的社會(huì)責(zé)任實(shí)踐模型,即“為客戶、為伙伴、為投資者、為員工、為環(huán)境和為社會(huì)”。在“為社會(huì)”這一項(xiàng)上,聯(lián)想以前聚焦在五個(gè)領(lǐng)域,即公益創(chuàng)投、縮小數(shù)字鴻溝、貢獻(xiàn)教育事業(yè)、環(huán)境保護(hù)和支持扶貧賑災(zāi)。在下一個(gè)五年計(jì)劃中,聯(lián)想想將“中國文化”也作為主題之一,考慮到聯(lián)想是一家誕生于中國的跨國公司,希望能借助聯(lián)想這個(gè)平臺(tái)保護(hù)和傳播中國文化。接愛本刊采訪時(shí),傅琳已經(jīng)做好了聯(lián)想企業(yè)社會(huì)責(zé)任下一個(gè)五年計(jì)劃,希望將企業(yè)社會(huì)責(zé)任與聯(lián)想的“do”(行動(dòng))文化和核心業(yè)務(wù)相結(jié)合。公益創(chuàng)投也將定位于尋找和培養(yǎng)中國最優(yōu)秀的公益組織,而不像之前的通過海選,從草根中挑選組織。傅琳認(rèn)為中國的社會(huì)公益事業(yè)與五年前相比已經(jīng)進(jìn)入快速成長(zhǎng)期,因此接下來,聯(lián)想應(yīng)當(dāng)與領(lǐng)導(dǎo)型的公益組織進(jìn)行合作,并充分發(fā)揮公司在ICT領(lǐng)域(ICT是指信息通信技術(shù)——編注)的專業(yè)優(yōu)勢(shì)。