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苦日子:7大CEO新年面臨大考驗

苦日子:7大CEO新年面臨大考驗

Claire Zillman 2014年01月07日
家家有本難念的經(jīng)。但是,我們今天盤點的7位CEO在2014年面臨的挑戰(zhàn)格外艱巨。其中一些有可能能夠保住飯碗,另外一些則有可能要付出代價。

瑪麗?芭拉——通用汽車

2013年12月份,芭拉當(dāng)選通用汽車(GM)首席執(zhí)行官,接替丹?阿克森。目前這家公司負(fù)債很少,新產(chǎn)品也廣受好評。然而,因為芭拉是歷史上第一位大型汽車公司的女性CEO,人們會把她放到顯微鏡下仔細(xì)審視,盡管這并不公平。同時,GM需要為歐洲業(yè)務(wù)制定更有力的銷售策略,芭拉還得把注意力集中在2015年和全美汽車工人聯(lián)合會(United Auto Workers)的勞資談判問題上。

Mary Barra -- GM

The company's incoming chief executive officer, who was selected to succeed Dan Akerson in December, takes over GM (GM, Fortune 500) at a time when the company is enjoying a light debt load and an acclaimed new lineup. Yet Barra will be under a microscope -- unfairly so -- because she carries the title of the only woman to ever lead a major automaker. GM also needs to develop a stronger sales strategy for its European operations, and Barra will need to focus on coming contract negotiations with United Auto Workers in 2015.

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