姚志剛這樣的故事其實放眼整個社會來看，并不是特例，但經由放大后，就可能讓人們產生一種“頻率錯覺”。但這樣的故事總是不乏受眾，因為它體現了人們“喜聞樂見”的矛盾沖突，其中隱含的價值預設就是對“成功”的定義：銀行行長是典型的“成功”，有錢有地位，光鮮亮麗；而外賣員剛好與之成對照：收入地位低，生活辛苦。人們都渴望前者意義上的成功，但其實每個人都有不為人知的辛苦。姚志剛一波三折的人生最終有了起色。他本人的經歷其實是非常勵志的，或者說，走出了一條自己的道路。

我們需要反思的地方是，成功的定義不只是成為“人上人”這么狹隘，應是行行出狀元的平等觀深入人心，而不是在心里排好等級，尊高貶低。的確，這是貧富差距問題使然，但或許我們更應從中看到激勵自身積極向上的地方，而不是對旁人的人生指指點點。