中國的城市化進程在加快，以人口作為劃分城市規模的指標有一定參考價值。特大城市和大城市的吸力主要體現在了教育與就業資源兩方面，南京和杭州就是兩個典型代表。未來杭州的發展應該朝著利用電商優勢吸引人才，再通過傾斜教育發展提高城市水平，留住人才。
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城市之間的吸力和推力是對立的，特大和大城市之間處在暴風眼中心，充滿了吸力，而小城市以及縣城鄉村則是推力，人口源源不斷地流走。這股推力與吸力不是絕對的，隨著年輕人倍感在大城市生活的壓力徒增，退居二三線城市成為一種趨勢。這恰恰也是中小型城市發展自身的機遇。

濟南這幾年的大步伐有目共睹，終于站在青島前面。新舊動能轉換給這個老城市帶來了新的區域規劃活力，未來看三年內如何能夠真正落實新興企業質量、吸引/留住中高級人才；是一個軟環境和硬實力的綜合，更是政策持續性、產業基金和人才政策持久性、穩定性的較量。對于產業動能這種時髦詞來說，不是一個概念熱搜那么簡單，而是執行者、落地者與運營者之間穩定的合作關系和區域產業環境真正協同發展的中長期實踐。對于其他后來者的城市在未來今年的挑戰更是巨大的！

特意看了下，佛山城區人口才141，可能統計的方式不一樣

杭州和南京的城市服務都體驗過，杭州的各項服務借助互聯網明顯高效，某些方面南京還停留在大省省會城市的良好感覺中，而南京借助大學生源和就業的人才后發優勢長期存在。

佛山人口應該是816萬左右，等量于成都，不知道為什么作者無視了佛山市，有家就有佛山制造的產品，作為佛山人，就是那么驕傲！

很多省會城市的城區人口都不斷上漲，其中杭州這樣擁有數字經濟產業基礎的長三角經濟圈核心城市，隨著基礎設施的不斷完善以及創業氛圍的日漸濃郁后來居上，越來越多的大學生愿意“逃離北上廣”而到這些所謂“新一線”城市求職扎根，而本科即可落戶的政策使得戶籍壁壘幾乎沒有多大影響。