延遲退休這事，從短期來看會(huì)增加年輕人的就業(yè)壓力，從長(zhǎng)期來看還是有利于發(fā)展的，畢竟我國(guó)已步入口老齡化時(shí)代。目前延遲退休是設(shè)了5年的過渡期，而最長(zhǎng)也是延遲5年，這中間的時(shí)間差是必要的，正好給了疫情時(shí)代一個(gè)緩沖期。

不過其實(shí)還是希望最后是以“自愿退休”的形式，這樣更人性化一點(diǎn)，也更為普羅大眾接受。其實(shí)大部分老人在退休后都會(huì)尋找另一份工作，相信愿意自愿延遲的不占少數(shù)。

本來延遲退休是中國(guó)發(fā)展至今一個(gè)比較水到渠成的政策，但隨著疫情辦法，中國(guó)在未來一段時(shí)間里將會(huì)面臨“就業(yè)難”+“老齡化”的雙重問題，是很有挑戰(zhàn)且需要悉心平衡的。

雖然會(huì)減輕國(guó)家的財(cái)政負(fù)擔(dān)，但是卻損害了一代人的權(quán)益。這一代人為國(guó)家減少生育，又為國(guó)家多交養(yǎng)老，少了繞膝的子孫，多了為工作發(fā)愁的子女。
沒有退休紅利，還要繼續(xù)為屬于下一代的社會(huì)燃燒。