相比于日本歷史性的加息幅度，大家應該更關注它背后暗示的突然又產生活力的日本就業市場。從去年開始日本勞動力市場就展現出了驚人的活躍程度，甚至出現了員工選企業的倒掛現象。

統計數據顯示，2024年春斗（勞資談判）漲薪率達到了4.0%，創下1992年以來的最高水平，而且預計2025年勞資談判中的薪資增長率預計達到4.75%。大幅的薪水上漲將有機會進一步推高國內通貨膨脹水平，并且日元貶值也有機會帶來輸入性通脹壓力。為了管理經濟預期，日本央行宣布加息25個基點至0.50%，市場普遍反應這一決定符合預期。

當然，除了羨慕日本的職場打工人迎來了春天，我們還要看到這樣的增長是用什么樣的代價換來的：這一歷史性的反轉背后是“失落的三十年”，犧牲整整一代人換來的繁榮。