理想汽車開啟人員優(yōu)化,比例超18%
2024-05-16 21:00
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據(jù)21世紀(jì)經(jīng)濟(jì)報(bào)道獲悉,五一假期之后,理想內(nèi)部正在進(jìn)行新一輪全公司的人員優(yōu)化,整體優(yōu)化比例超過(guò)18%。2023年財(cái)報(bào)顯示,理想汽車近3.16萬(wàn)人,按照優(yōu)化比例來(lái)計(jì)算,這輪優(yōu)化涉及超過(guò)5600人。具體而言,銷售服務(wù)運(yùn)營(yíng)部門優(yōu)化超過(guò)400人,招聘部會(huì)從原來(lái)的200多人縮減至40—50人,智駕團(tuán)隊(duì)會(huì)縮減至1000人以內(nèi)。 | 相關(guān)閱讀(21世紀(jì)經(jīng)濟(jì)報(bào)道)
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李泉林
新車MEGA的銷量未達(dá)預(yù)期,理想汽車在面對(duì)市場(chǎng)變化和內(nèi)部目標(biāo)未達(dá)成時(shí)所采取應(yīng)對(duì)措施,不僅全系官宣降價(jià),更進(jìn)行了所謂的“大規(guī)模人員優(yōu)化”。此次裁員涉及多個(gè)部門,包括銷售服務(wù)運(yùn)營(yíng)部門、招聘部和智能駕駛團(tuán)隊(duì),部分員工在被通知當(dāng)天即被要求離職。雖然這一舉措在短期內(nèi)可以降低成本、優(yōu)化運(yùn)營(yíng),但也影響了員工情緒,不太信任公司了,給公司形象業(yè)打了折扣。理想汽車需要在調(diào)整后迅速穩(wěn)定局面,優(yōu)化市場(chǎng)策略,確保公司的長(zhǎng)期健康發(fā)展。